Starbucks কৰ্মচাৰী সংস্থা হেৰাই চুটি ধৰাৰ অনুমোদনৰ বাবে ভোটদান কৰিব

Starbucks Workers United, বেৰিষ্টাসকলৰ প্ৰতিনিধিত্ব কৰা ইউনিয়নে, কফি প্ৰতিষ্ঠানৰ সৈতে চুক্তি কৰিবলৈ চেষ্টা কৰাৰ অংশ হিচাপে শুক্ৰবাৰে ষ্ট্ৰাইক অনুমোদন ভোট আৰম্ভ কৰিছে। ২০২১ চনত Starbucks-ত সংগঠন আৰম্ভ কৰা এই ইউনিয়নে এতিয়া ৬৫০খন দোকানত ১২,০০০ৰো অধিক কৰ্মচাৰী প্ৰতিনিধিত্ব কৰে। ভোটদানৰ সময়ছোৱাৰ ভিতৰত দেশজুৰি ৰেলী আৰু পিকেটৰ পৰিকল্পনা কৰিছে, ৬০খন চহৰত ৭০খন অনুষ্ঠান অনুষ্ঠিত হ’ব। অনুমোদন হ’লে ষ্ট্ৰাইক খোলা-সময়ৰ বাবে হ’ব আৰু এইটো ২০২৪ চনৰ ডিচেম্বৰ পৰ্যন্ত সংঘটিত হ’ব পৰা ইউনিয়নৰ তৃতীয় ৰাষ্ট্ৰীয় ষ্ট্ৰাইক হ’ব।

ডিচেম্বৰ ২০২৪ত Starbucks আৰু ইউনিয়নৰ মাজত আলোচনা বিফল হৈছিল। ফেব্ৰুৱাৰীত মধ্যস্থতা আৰম্ভ হৈছিল, আৰু এপ্ৰিলত Starbucks প্ৰস্তাৱ কৰা অৰ্থনৈতিক পেকেজ শতাধিক বেৰিষ্টা প্ৰতিনিধিয়ে বাতিল কৰিছিল। Workers United মূল তিনিটা দাবীৰ বাবে চুক্তি বিচাৰি আছে: কৰ্মঘণ্টা উন্নত কৰা, অধিক ঘৰত লৈ যাওঁ মজুৰি, আৰু শতাধিক অন্যায় লেবাৰ অভিযোগৰ সমাধান। ইউনিয়নযুক্ত দোকানসমূহ Starbucksৰ উত্তৰ আমেৰিকাৰ ১৮,০০০ৰো অধিক স্থানৰ মাত্ৰ সৰু অংশ। Buffalo, N.Y.-ৰ এখন ইউনিয়নযুক্ত দোকানৰ বেৰিষ্টা Jasmine Leli কয় যে, “আমাৰ চুক্তি নিশ্চিত কৰিবলৈ যা কিছু কৰিব, সেয়া কৰিম।”

ইউনিয়নে পূৰ্বে ৩৫খন চহৰত ৰাষ্ট্ৰীয় পিকেট অনুষ্ঠিত কৰিছিল আৰু দাবী কৰে যে চুক্তি সমাধান কৰাৰ খৰচ Starbucksৰ এজনৰ গড় একদিনৰ বিক্ৰীতো কম। Starbucks মুখপাত্ৰ Jaci Andersonয়ে কয় যে Workers United কেৱল কৰ্মচাৰীৰ প্ৰায় ৪% প্ৰতিনিধিত্ব কৰে, আৰু পুনৰ আলোচনা কৰিবলৈ সাজু হ’লে কোম্পানীয়ে আলোচনা কৰিবলৈ সাজু। Andersonয়ে Starbucksৰ মজুৰি আৰু সুবিধাৰ ওপৰত জোৰ দিছে। ক'লে, “ঘণ্টা ভিত্তিক কৰ্মচাৰীয়ে গড়ে ঘন্টাত ৩০ ডলাৰৰো অধিক উপাৰ্জন কৰে, আৰু ব্যস্ত সময়ত অধিক কৰ্মচাৰী নিয়োগ কৰিবলৈ ৫০০ মিলিয়ন ডলাৰৰো অধিক বিনিয়োগ কৰা হৈছে।” Starbucks ক'লে লোকসকলৰ চাহিদা আছে, কৰ্মচাৰী সম্পৃক্ততা বৃদ্ধি পাইছে, টাৰ্ণ'ভাৰ প্ৰায় অর্ধেক আৰু বছৰত ১০ লাখৰো অধিক চাকৰিৰ আবেদন আহে।

Starbucks নতুন CEO Brian Niccolৰ অধীনত “Back to Starbucks” পৰিকল্পনাৰ অধীনত আছে। তাৰ অংশ হিচাপে Green Apron Service প্ৰগ্ৰাম আৰম্ভ কৰা হৈছে, যি বেৰিষ্টাসকল আৰু গ্ৰাহকৰ মাজত উষ্ণ আৰু মনোৰম যোগাযোগৰ ওপৰত নিৰ্ভৰ কৰে। এই প্ৰগ্ৰামটি কৰ্মচাৰী আৰু প্ৰযুক্তি উন্নয়নৰ দ্বাৰা সমৰ্থিত। Starbucks ক'লে Green Apron Service হৈছে কোম্পানীৰ ইতিহাসৰ সৰ্বাধিক বিনিয়োগ। CFO Cathy Smithয়ে ক'লে, কোম্পানীয়ে পৰৱৰ্তী বছৰত ৫০০ মিলিয়ন ডলাৰৰো অধিক কৰ্মঘণ্টা বিনিয়োগ কৰিব। এছাড়াও সহায়ক ষ্টোৰ মেনেজাৰ পাইলট প্ৰগ্ৰাম আৰম্ভ হৈছে।

সংগঠিত বেৰিষ্টাসকলৰ বাবে কৰ্মচাৰী সমস্যা চলি আছে। Niccol-এ ইউনিয়নৰ তুলনাত অলপ কম সমালোচনাৰ সন্মুখীন হৈছে। সেপ্টেম্বৰ ২০২৪ত ১০০ কোটি ডলাৰৰ পুনৰ্গঠন পৰিকল্পনা ঘোষণা কৰা হৈছিল, য’ত প্ৰায় ৫০০ দোকান বন্ধ আৰু ৯০০ অ-ৰিটেইল কৰ্মচাৰী লে’ফ কৰা হ’ব। ইউনিয়নে ৫৯খন ইউনিয়নযুক্ত দোকানত কৰ্মচাৰীৰ বাবে অতিৰিক্ত সুবিধা নিশ্চিত কৰিছে। Starbucks ক'লে ক্ষতিগ্রস্ত কৰ্মচাৰীলৈ পুনঃনিয়োগ আৰু উদাৰ ছাৰ্ভেঞ্চৰ সুবিধা প্ৰদান কৰা হৈছে।

কোম্পানীয়ে Workers Unitedৰ সৈতে যুক্ত হৈ ইউনিয়নযুক্ত দোকানসমূহত বেৰিষ্টাসকলক প্ৰভাৱিত কৰাৰ বাবে এক কাঠামো প্ৰস্তুত কৰিছে। ষ্ট্ৰাইক অনুমোদন ভোটে স্বচ্ছতা, কৰ্মচাৰী অধিকাৰ আৰু ন্যায়ৰ বাবে ongoing চাপক প্ৰতিফলিত কৰে, যাৰ ৰাষ্ট্ৰীয় প্ৰভাৱ থাকিব পাৰে। Starbucks কৰ্মচাৰী বিনিয়োগ, সেৱা উন্নয়ন আৰু ইউনিয়ন আলোচনাৰ মাজেৰে চলি আছে।